TEL::0898-88889999

网站公告:

诚信为本:市场永远在变,诚信永远不变。

主营项目

  • SwiftUI 是不是一个败笔?
  • 程序员需要用到内置kvm功能的显示器吗?或者是外置的kvm切换器吗?
  • 为什么欧美影视喜欢露点?
  • 联想 128GB 超大内存迷你 AMD 主机上架,此款主机有哪些亮点?
  • 什么才是真正的爱情?
  • 为什么大多数发达国家都不敢赶走美军基地?

新闻动态

当前位置: 首页 > 新闻动态

为什么大公司都注重学历不重能力?

上周五的事情 这不马上就要年中考评了嘛 我就打开了运维部的外出服务记录查看 基本上每个人都是好评满意感谢信一大堆,看来上半年的客户现场维护做的非常好 正在窃喜,想着给他们运维部门申请及时激励稳了 然后看到一个名字的时候,这哥们下面挂了三条投诉记录 一看投诉理由,真是气的蹦起来了,立马打电话给运维组长让他带着那哥们过来 这两人过来之后我就指着运维组长鼻子骂,骂了五分钟之后,说你们过来看为什么骂你 客户经理…。

为什么大公司都注重学历不重能力?
上一篇:北京日报点名批评“苏超”过度娱乐化的动机是什么?
下一篇:如何评价MiniMax开源首个视觉RL统一框架V-Triune,实现推理感知一肩挑,其技术上有何优势?